Pumunta sa nilalaman

Game Mothibi

Mula Wikiquote

Si Game Mothibi ay isang board chairwoman para sa Africa Sport Venture Group mula sa Botswana. Nagsisilbi siya bilang Global Executive member ng IWG FOR TERM 2018-2022. Naglilingkod din siya sa Women Sport Africa Network at kasalukuyang mag-aaral sa Tsukuba International Academy of Sports sa Tsukuba, Japan na hinahabol ang kanyang Masters in Sport at Olympic studies, majoring sa Sport for Development and Peace. Siya ang dating Secretary General ng International Working Group on Women and Sport (IWG) para sa quadrennial 2014-2018. Siya ay mayroong Postgraduate Diploma in Education at Bachelor of Arts in Humanities mula sa Unibersidad ng Botswana. Nag-aral din siya ng kurso sa Sport Management sa International Academy of Sport Science and Technology (AIST) sa Lausanne, Switzerland noong 2009; at Women Sport leadership Academy (WSLA) ni Anita White Foundation sa University of Chichester sa UK noong 2015 at kalaunan ay naging WSLA facilitator. Miyembro ng Mothibi - Lupon ng mga Direktor

  • Nasa isang sangang-daan tayo sa kasaysayan ng paglaban ng kababaihan para sa pagkakapantay-pantay. Ang 7th IWG World Conference ay nagbigay ng boses sa pangangailangan para sa isport na patuloy na mag-ambag sa empowerment ng mga babae at babae sa buong mundo. Ibinabahagi namin ang isang pananaw ng pagkakapantay-pantay ng kasarian at ligtas na mga pagkakataon sa isport para sa mga batang babae at lalaki, babae at lalaki - upang lumahok, mamuno at mamahala.
  • This is history in the making, kailangan natin itong idokumento, kailangan nating malaman ngayon na walang panlalaking sport, sport ay dapat naa-access sa lahat at matugunan ang iba't ibang pangangailangan ng iba't ibang tao.
  • Kung ang football ng kababaihan ay isang bisyon para sa presidente ng FIFA, inaasahan namin na aabot ito sa mga pambansang federasyon ng football.
  • Kailangan namin ng katiyakan mula sa aming mga pinuno na ang lahat ng mga isyu ay ituturing na pantay at hindi magiging salik ang diskriminasyon sa kasarian.
  • "Kailangan ng mga babae ang uri ng lakas upang makamit sa isport" (2021)
  • Ang pagharap sa isang malaking trabaho at pagbubuntis ay napakahirap. Nakikipagtulungan ang Sport sa Botswana sa mga boluntaryo, at ginagawa ang sport-work pagkatapos ng mga oras ng trabaho. Samakatuwid, kailangan mong magsakripisyo nang lampas sa oras ng opisina.
  • At kapag ang isang babae ay buntis o isang ina, ang dalawang papel ay naglalaban at ang isa sa dalawa ay kailangang magdusa.
  • Dahil kailangan kong pumili sa pagitan ng mahirap na gawaing pampalakasan at pagiging isang fulltime na ina na nagpapasuso, kailangan kong ihinto ang huli nang mas maaga kaysa sa binalak.
  • Kailangan nating gawing normal na unahin ang ating sarili. Hindi ito nakakaapekto sa panganganak sa trabaho, ito ay talagang nagpapasaya sa mga ina at nagagawang maging mas produktibo.
  • Ang pagkakaroon ng mga anak o isang anak ay hindi dapat maging panahon para magretiro. Gamitin ang lahat ng magagamit na suporta upang makabalik sa isport pagkatapos ng panahon ng pag-iisa upang ipagpatuloy mo ang trabaho o ang iyong hilig.
  • Ang "kasarian" ay dapat na mabisang isinama sa lahat ng istruktura at proseso ng palakasan at subaybayan nang mabuti upang makamit ang pagkakapantay-pantay ng kasarian sa buong palakasan.